Oikeudellinen selvitys
Hae lainsäädäntöä ja oikeuskäytäntöä erikseen tai yhdessä. Kun kysymys koskee tiettyä päivää, Ordfeste lukee tuolloin voimassa olleen sanamuodon, myös pykälän aiemmat versiot.
Tuote
Ordfeste ei ole uusi chat-ikkuna. Se on joukko oikeudellisia työkaluja, joita tekoälyavustajasi käyttää, kun kysymys vaatii Suomen oikeutta.
Tekoälyavustajasi
ChatGPT · Claude
Voiko työnantaja irtisanoa työntekijän sairauden vuoksi?
Vain rajatuissa tilanteissa. Ratkaisevaa ei ole sairaus sinänsä vaan se, ovatko työntekijän työntekoedellytykset muuttuneet niin olennaisesti, ettei hän enää kykene selviytymään työtehtävistään.
Työsopimuslain 7 luvun 2 §:n 1 momentin 2 kohta ilmaisee tämän perusteen 1.1.2026 voimaan tulleessa muodossa. Ennen irtisanomista työnantajan on kuultava työntekijää ja selvitettävä, olisiko irtisanominen vältettävissä sijoittamalla hänet muuhun työhön (3 momentti).1
Korkein oikeus katsoi ratkaisussa KKO:2006:104, että sairauden aiheuttama työkyvyn olennainen ja pitkäaikainen heikentyminen voi olla irtisanomisperuste. Ratkaisu koski ennen vuotta 2026 voimassa ollutta sanamuotoa.2
Hae lainsäädäntöä ja oikeuskäytäntöä erikseen tai yhdessä. Kun kysymys koskee tiettyä päivää, Ordfeste lukee tuolloin voimassa olleen sanamuodon, myös pykälän aiemmat versiot.
Ordfeste löytää ratkaisut sen oikeuskysymyksen perusteella, johon ne vastasivat, ei vain niiden sisältämien sanojen mukaan.
Kaksikymmentäkaksi suomalaista asiakirjatyyppiä valituksesta ja oikaisuvaatimuksesta varoitukseen ja valtakirjaan, kullakin oma rakenteensa ja oikeudelliset huomionsa.
Ordfeste toimii ChatGPT:ssä ja Claudessa. Yhdistä se kerran ja jatka työskentelyä tutussa avustajassasi.
Hae → Tarkista → Laadi
Ordfeste tuo avustajaasi kolme kykyä. Kysyt edelleen omin sanoin; Ordfeste tekee vastauksen taustalla olevan oikeudellisen työn.
Hae
Ordfeste löytää ratkaisut, joissa tuomioistuin on vastannut tilanteesi herättämiin oikeuskysymyksiin, vaikka sanat olisivat toiset.
“Voiko hankintayksikkö sulkea tarjouksemme pois epäselvän vaatimuksen perusteella?”
Oikeuskysymykset
Tarjouspyynnön selkeys
Tarjouksen tarjouspyynnönmukaisuus
Tarjoajien tasapuolinen kohtelu
RatkaisuMAO:159/2026
Lainsäädäntö1397/2016 79 §
Tarkista
Vastaukset viittaavat pykälään tai ratkaisun kohtaan, johon ne perustuvat, ja alkuperäinen teksti on yhden klikkauksen päässä.
MAO:159/2026
Markkinaoikeus · Hankinta-asia · 27.3.2026
hankinnan kohde ja sitä koskevat vaatimukset on kuitenkin kuvattava tarjouspyynnössä sellaisella tarkkuudella, että tarjoajat tietävät jo tarjouksia laatiessaan, millä seikoilla on merkitystä tarjouskilpailua ratkaistaessa
Markkinaoikeuden arviointi
Laadi
Ordfeste laatii suomalaiset asiakirjat virallisten asiakirjojen vakioasettelulla antamillasi tiedoilla ja tarkistamillasi lähteillä. Avaa ne Wordissa tai PDF-tiedostona.

Asiakirjatyypit
Valitus · Oikaisuvaatimus · Haastehakemus · Kantelu · Vastine · Reklamaatio ja muita